交院團(tuán)［2013］7號(hào)
關(guān)于做好2012年度團(tuán)總支工作考核的通知
各院（系）團(tuán)總支：
為促進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)不斷加強(qiáng)、工作全面活躍，進(jìn)一步提升我校共青團(tuán)工作整體水平，根據(jù)《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院團(tuán)總支工作考核辦法》相關(guān)規(guī)定，擬定于2013年3月下旬開(kāi)展2012年度各院（系）團(tuán)總支工作考核，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、考核對(duì)象
各院（系）團(tuán)總支
二、考核時(shí)間與地點(diǎn)
2013年3月下旬（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）
三、考核內(nèi)容
團(tuán)總支考核內(nèi)容分為基本項(xiàng)和附加項(xiàng)兩部分?；卷?xiàng)總分為150分，內(nèi)容包括：基層組織建設(shè)、思想政治教育、文化科技活動(dòng)、實(shí)踐育人工作、宣傳理論研究；附加項(xiàng)包括加分項(xiàng)和扣分項(xiàng)。加分項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)30分，扣分項(xiàng)累計(jì)不超過(guò)10分。（詳見(jiàn)附件）
四、考核辦法
校團(tuán)委成立團(tuán)總支工作考核小組?？己朔椒ú扇】偨Y(jié)自評(píng)、集中匯報(bào)、同行點(diǎn)評(píng)、互動(dòng)答辯、綜合評(píng)價(jià)等方式，圍繞考核的具體標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，實(shí)行量化評(píng)分。
1、總結(jié)自評(píng)。各團(tuán)總支對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)（附后）逐條打分，并說(shuō)明相應(yīng)的所做工作情況和具體數(shù)據(jù)，并計(jì)算自評(píng)總分，填寫完的自評(píng)表電子稿于
2、集中匯報(bào)。匯報(bào)以PPT形式進(jìn)行，須按照考核細(xì)則逐項(xiàng)匯報(bào)，匯報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括：年度工作目標(biāo)完成情況、采取的主要措施、形成的主要經(jīng)驗(yàn)和特色、存在的問(wèn)題及原因分析、下一步努力方向等。時(shí)間在10分鐘之內(nèi)。
3、同行點(diǎn)評(píng)。匯報(bào)結(jié)束后，由考核小組隨機(jī)指定在場(chǎng)其他團(tuán)總支負(fù)責(zé)人對(duì)匯報(bào)單位的全年整體工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，總結(jié)主要工作成績(jī)，提煉工作亮點(diǎn)，提出改進(jìn)意見(jiàn)。時(shí)間在3分鐘之內(nèi)。
4、互動(dòng)答辯?？己诵〗M成員結(jié)合匯報(bào)內(nèi)容，向匯報(bào)單位提問(wèn)，了解相關(guān)工作的具體情況?，F(xiàn)場(chǎng)旁聽(tīng)人員也可以就感興趣的問(wèn)題與匯報(bào)單位進(jìn)行互動(dòng)交流，時(shí)間在5分鐘之內(nèi)。
5、綜合評(píng)價(jià)?？己诵〗M參考總結(jié)自評(píng)，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)及互動(dòng)答辯情況，結(jié)合年度重點(diǎn)工作的開(kāi)展情況和相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析，對(duì)照考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。
五、考核結(jié)果評(píng)定
1、考核成績(jī)?cè)u(píng)定擬分為“先進(jìn)團(tuán)總支”、“達(dá)標(biāo)團(tuán)總支”、“不達(dá)標(biāo)團(tuán)總支”三個(gè)層次?？己顺煽?jī)以考核小組成員平均分為最終得分，考核總分達(dá)到110分（含110分）的為“達(dá)標(biāo)團(tuán)總支”，其中第一、第二名為“先進(jìn)團(tuán)總支”；總分低于110分的為“不達(dá)標(biāo)團(tuán)總支”。
2、“先進(jìn)團(tuán)總支”直接作為當(dāng)年“五四”評(píng)優(yōu)中“五四紅旗團(tuán)總支”接受表彰，不再單獨(dú)評(píng)審，其團(tuán)總支書(shū)記或負(fù)責(zé)人在符合條件的基礎(chǔ)上，作為當(dāng)年“五四”評(píng)優(yōu)中“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”或“五四青年獎(jiǎng)?wù)?rdquo;的候選人。不達(dá)標(biāo)的團(tuán)總支在共青團(tuán)系統(tǒng)當(dāng)年的各類評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)名額、類型上將加以限制，其團(tuán)總支書(shū)記或負(fù)責(zé)人不得參評(píng)當(dāng)年共青團(tuán)系統(tǒng)的重大獎(jiǎng)項(xiàng)。
六、相關(guān)要求
1、高度重視。各團(tuán)總支要高度重視考核工作，對(duì)照《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院團(tuán)總支工作考核辦法》（交院團(tuán)[2012]9號(hào)）認(rèn)真總結(jié)2012年的各項(xiàng)工作，不走過(guò)場(chǎng)，不弄虛作假，不敷衍塞責(zé)。
2、高效務(wù)實(shí)。工作匯報(bào)應(yīng)簡(jiǎn)潔明了，實(shí)事求是。所有考察材料以原始素材為主，各團(tuán)總支不需要另行制作專門的材料匯編。
3、結(jié)果運(yùn)用?？己私Y(jié)果將及時(shí)反饋給各院（系）團(tuán)總支，同時(shí)報(bào)送各院（系）黨總支，并將作為團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)榮譽(yù)評(píng)比、典型選樹(shù)、外派學(xué)習(xí)等方面的參考依據(jù)。
附件：《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年團(tuán)總支工作考核自評(píng)表》
主題詞：共青團(tuán) 考核 通知
抄送：各院（系）黨總支
共青團(tuán)南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)