南京地鐵集團(tuán)有限公司成立于2012年6月18日(其前身為成立于1999年5月28日的南京市地下鐵道總公司),主要負(fù)責(zé)承擔(dān)南京市地鐵工程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、籌資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及與地鐵相關(guān)的物業(yè)開發(fā)等。南京地鐵主要采取“職能部門+子公司”的集團(tuán)化管控模式進(jìn)行運(yùn)作,建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、資源開發(fā)“三位一體”協(xié)同發(fā)展。
南京地鐵線網(wǎng)整體規(guī)劃25條線路,總里程915.6公里。2018年8月,南京地鐵運(yùn)營(yíng)10條線路、174座車站、378公里,日均客運(yùn)量340萬乘次,南京地鐵集團(tuán)目前在冊(cè)員工15000余人,平均年齡28歲。
南京地鐵秉承“雕琢成器、人才強(qiáng)企”的人才觀,本著“唯才是舉、有才有為”的指導(dǎo)思想。注重人才選拔、培養(yǎng),通過不斷引進(jìn)人才,確保科研技術(shù)自主創(chuàng)新,資源利用的高效整合,企業(yè)綜合實(shí)力整體上升。通過培訓(xùn)“補(bǔ)缺”、實(shí)踐“指導(dǎo)”、輪崗“識(shí)才”、提供發(fā)展“平臺(tái)”,提高全體員工的整體素質(zhì),最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工雙贏的目標(biāo)。